Das Top Employers Institute bewertet Unternehmen anhand von Umfragen und unabhängigen Audits nach den höchsten internationalen Standards in verschiedenen HR-Kategorien. Ziel ist es, hohe Arbeitgeberstandards auszuzeichnen. Die Zertifizierung basiert auf den Ergebnissen einer HR Best Practice Umfrage, die Bereiche wie Personalstrategie, Arbeitsumfeld, Talentgewinnung, Weiterbildung und mehr abdeckt.

2026 nimmt Sulzer zum fünften Mal in Folge an diesem Zertifizierungsprogramm teil. Jedes Jahr kamen neue Länder zur Liste als Top Employer dazu, was das kontinuierliche Engagement für exzellente Personalpraxis unterstreicht.

Anhaltendes Engagement für erstklassige HR-Praxis
Sulzer Executive Chairwoman, Suzanne Thoma, erklärte: «Wir freuen uns, erneut als Top Employer ausgezeichnet zu werden. Dies zeigt, wie wichtig unsere Personalstrategie für unser Wachstum und unsere Exzellenzmassnahmen sind. Wir werden auch künftig unsere HR-Praxis konsequent an den strategischen Geschäftszielen auszurichten, um eine widerstandsfähige, leistungsstarke Organisation aufzubauen, die in einem dynamischen Umfeld erfolgreich ist.»

Adrian Seligman, CEO des Top Employers Institute, ergänzte: «Die Auszeichnung als Regional Top Employer für 2026 ist ein bedeutender Erfolg, der die Stärke und Konsistenz von Sulzers Personalstrategie in mehreren Ländern widerspiegelt. Wir freuen uns, dieses fortgesetzte Engagement für HR-Exzellenz zu feiern.»

 
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    16. Januar 2025
    Sulzer wird neu in Südafrika, Irland und Finnland als Top-Arbeitgeber 2025 ausgezeichnet und erhält zudem die Rezertifizierung für Brasilien, China, Deutschland, die Schweiz, Grossbritannien und die USA. Mit diesen neuen Länderauszeichnungen wird Sulzer zum ersten Mal als regionaler Top-Arbeitgeber in Europa anerkannt. Das Top Employers Institute nutzt Umfragen und unabhängige Audits, um die Leistung der teilnehmenden Unternehmen nach internationalen Standards und in verschiedenen Kategorien zu bewerten.
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