Aprendizado e desenvolvimento

O sucesso não acontece por acaso na Sulzer. Oferecemos suporte contínuo, formação profissional e orientação para promover sua carreira e estamos comprometidos com a sua carreira a longo prazo. A Sulzer oferece a você muitas oportunidades para se engajar em projetos interessantes e desafiadores em todo o mundo.

Informações

“Minha carreira se desenvolveu muito rápido, passei de engenheiro de serviços a diretor de vendas e agora sou presidente. Acredito que esse crescimento foi possível graças à orientação adequada e à cultura de desenvolvimento do pessoal interno.”

Flávio Romero, presidente da Sulzer Turbo Services Argentina

Como promovemos o aprendizado e desenvolvimento na Sulzer

A nossa ambição é promover nossos funcionários – 70% dos nossos líderes são promovidos internamente. Por isso, temos orgulho de nossos funcionários e investimos em seu desenvolvimento. Veja como funciona:

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Os processos de gestão de talentos e desempenho garantirão seu sucesso

Avaliação contínua
Abordagem estrutural
Atribuições interessantes
Acompanhamento regular das ambições e competências

Treinamento desenvolvido para cada pessoa

Estabelecimento de seus objetivos de negócio
Treinamento relacionado com os valores essenciais da Sulzer; a parceria com os clientes, excelência operacional e pessoas engajadas

Estrutura de recompensas

Uma estrutura de recompensas reconhecendo suas realizações
Acompanhamento regular de desempenho

Sua equipe é parte da motivação

Vocês é parte de uma equipe diversificada de pessoas espalhadas por todo o mundo
Essa rede interna oferece oportunidades para carreiras desafiadoras e gratificantes tanto local quanto internacionalmente

Se você deseja ser um líder

Se você sonha alto, o nosso prestigioso programa de liderança especialmente concebido ajuda você a adquirir as habilidades para obter sucesso
Especialistas internos e externos conduzem o processo de aprendizado
Com base em projetos reais

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